Chuyên Viên Tuyển Dụng - Lương Thỏa Thuận Hấp Dẫn (Làm Việc Tại Vĩnh Phúc)

RECRUITMENT/ TUYỂN DỤNG

- Search CVs from multi-channels; arrange interview schedules, directly participate in interviews for all vacancies.

- Tìm kiếm, hồ sơ ứng tuyển từ nhiều kênh; sắp xếp lịch phỏng vấn, trực tiếp tham gia phỏng vấn cho tất cả các vị trí tuyển dụng;

- Coordinate and discuss with line managers, department directors to define competency requirements for vacancies to accurately build job descriptions, candidate portraits, and provide ongoing support.

- Negotiate with candidates for job offer, follow and interact with candidates throughout the recruitment process until official employment

- Prepare onboard procedures, participate in integration training for new employees

- Phối hợp và thảo luận với các quản lý trực tiếp, giám đốc bộ phận để xác định yêu cầu về năng lực cho các vị trí tuyển dụng nhằm xây dựng chính xác mô tả công việc, hồ sơ ứng viên và hỗ trợ liên tục.

- Đàm phán với ứng viên về việc nhận việc, theo dõi và tương tác với ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng cho đến khi chính thức được nhận vào làm.

- Chuẩn bị quy trình hội nhập, tham gia đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.

- Promote the company's employer brand by searching, organizing, participating in recruitment programs: Jobfair, Career Talk,...

- Manage, operate and develop recruitment media channels: Fanpage, Facebook, Linkedin, Zalo,...

Quảng bá thương hiệu tuyển dụng của công ty bằng hình thức:

- Tìm kiếm, tổ chức, tham gia các chương trình tuyển dụng: Hội chợ việc làm, Buổi nói chuyện nghề nghiệp,... triển khai các chương trình và hoạt động liên quan,

- Quản lý, vận hành và phát triển các kênh truyền thông tuyển dụng: Fanpage, Facebook, Linkedin, Zalo,...

- Work with selected both paid and free multi-recruitment channels for each position.

- Establish and maintain relationships with relevant human resource communities in the labor market, organizations/human resource service providers, universities..., local commune and village government for recruitment; approach and attract talents.

Chi tiết hơn sẽ trao đổi khi phỏng vấn

- More details will be discussed at interview

EMPLOYEE RELATIONSHIPS & TRAINING/QUAN HỆ LAO ĐỘNG & ĐÀO TẠO

- Conduct employee relations activities

- Organize, facilitate, evaluate training activities

- Thực hiện các hoạt động quan hệ nhân viên

- Tổ chức, điều phối, đánh giá các hoạt động đào tạo

Education

College, University with relevant majors: Human Resource Management,

Economics, Business Administration, Marketing...

Tốt nghiệp cao đẳng, đại học với các chuyên ngành liên quan: Quản lý nguồn nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing...

Experience

- Minimum 03 - 5 years of working experience in a similar position at largescale manufacturing companies, with priority given to the food sector.

- Priority is given to candidates with experience in recruiting mass workers, unskilled workers, technical staff in Phu Tho and other neighboring provinces.

- Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất quy mô lớn, ưu tiên ngành thực phẩm.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông, công nhân lành nghề, nhân viên kỹ thuật tại Phú Thọ và các tỉnh lân cận.

Technical Skills

- Have knowledge and understanding of operations and organization of enterprises in the manufacturing sector.

- Có kiến thức và hiểu biết về hoạt động và tổ chức của các doanh nghiệp trong lĩnh vực sản xuất;

Special Requirements

- Have an “egear to learn” attitude, proactive learning at work, honestly and carefully;

- Able to work independently, under high pressure in multi-task work

- English communication

- MS Office (Word, Excel, PP, Canvas....)

- Proficient in using social networking platforms to approach candidates: zalo, facebook, linkedin...

- Có tinh thần trách nhiệm cao, đảm bảo hoàn thành đúng hạn, nhiệt tình, chín chắn, định hướng nghề nghiệp;

- Có thái độ ham học hỏi, chủ động học hỏi trong công việc, trung thực và cẩn thận;

- Có khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực cao trong công việc đa nhiệm

- Giao tiếp tiếng Anh thành thạo

- Sử dụng thành thạo MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Canvas...)

Yêu cầu công việc

$28